濮阳市促进女性进村（社区）“两委”动员座谈会议召开 - 妇联动态

3月14日，全省促进女性进村（社区）“两委”动员座谈会和全市村（社区）“两委”换届选举工作推进培训会议之后，濮阳市妇联于3月16日上午，召开了由市妇联领导班子成员、县（区）妇联主席、分管副主席和组织部长参加的全市促进女性进村（社区）“两委”动员座谈会，学习传达3月14日省、市相关会议精神，安排部署我市2018年村级组织换届中妇女参选参政工作，努力推动“100%的村（社区）委员会中有女性，村（社区）妇联主席100%进‘两委’，村（社区）‘两委’班子中女性正职和委员的比例比上届有较明显提升，力争村委会成员中女性比例达到30%以上，力争村委会主任中女性比例达到10%以上”工作目标的实现。

市妇联主席闫巧云主持会议并作重要讲话。她在讲话中要求各级妇联组织，一是超前谋划，吃透政策。要围绕妇女进“两委”情况，深入调查研究，全面掌握现状，做到“五个清”：政策规定清，妇女参与村民自治现状清，妇女进“两委”存在的问题和制约因素清，妇女骨干基本情况清，对策措施清，在此基础上提出意见建议，为当地党委政府科学决策提供客观依据。要把我国宪法法律对妇女参选参政的规定要求，特别是要把专职专选政策、《村民委员会选举规程》中的相关措施保障等熟记于心，提升政策水平和业务能力。二是坚持党建带妇建，主动对接协调。要积极主动把女性参选参政的重要性、目标任务向当地党委、政府主要领导、分管领导汇报，争取重视支持。要加强与组织、民政部门和换届办的对接协调，源头参与，将妇女参选参政的目标和要求贯穿到各级换届选举的文件、讲话和选前培训中，督促落实专职专选政策。三是强化举措，牢牢把握主动权。在实际操作过程中，要着力做到“六个强化”：强化专职专选，强化摸底调研，强化关键环节，强化培训推荐，强化宣传引导，强化党建带妇建。四是积极参与督导，做到心中有数。要充分发挥领导小组成员的优势，积极参与督导，及时掌握“两委”换届中的工作动态，发现问题立即跟进，对出现的突出问题，及时向当地党委政府和上级有关部门汇报，采取补救措施协调解决。各级妇联领导班子成员要实行分片联系包干，深入一线、靠前指导，做到心中有数。对妇女进“两委”工作指导不到位、进展缓慢、出现问题较多、比例位次后三位的，逐级约请妇联主席专题汇报。

会上，市妇联副县级纪检员冯金环传达了全省促进女性进村（社区）“两委”动员座谈会和全市村（社区）“两委”换届选举工作推进培训会议精神，并就全市村（社区）换届女性进“两委”工作作动员部署讲话，提出具体要求。

县（区）妇联主席围绕妇女进“两委”现状、上一届促进女性参选参政的经验做法、目前所做工作及下步工作打算等进行座谈交流。大家纷纷表示，将主动作为，抢抓机遇，盯紧关键环节，加大宣传引导，全力以赴将各项目标要求落到实处。

近日，我市又召开了妇女进村（社区）“两委”工作推进会。市委组织部副部长、市换届办第一副主任高朝亮，市政府办公室副调研员南银城，市民政局副局长、市换届办副主任孟社鸿，市妇联领导班子及换届办相关同志参加会议。会上，市妇联主席闫巧云传达了省妇联《关于在2018年全省村（社区）“两委”换届选举中做好妇女参选参政工作的通知》及村级组织换届妇女参选参政有关法律法规和相关要求，相关部门工作人员就如何做好妇女进村（社区）“两委”工作进行了深入探讨。

高朝亮强调，做好村（社区）妇女参选参政工作，是推进社会主义民主法治进步的需要，是全面实施乡村振兴战略的需要，是全面实现妇女自身发展的需要，各相关部门要高度重视此项工作,加强组织领导，抓好分类指导，按照文件要求落实妇女委员专职专选。要各司其职，各负其责，加强沟通，推进女性进村（社区）“两委”工作稳步实施。要紧盯目标，细化任务，用足用好有关法律法规和政策规定，推动妇女进村（社区）“两委”工作实现新突破。要深入调研，加强督导，把好提名关、选票关、选举关、补选关、补救关，确保妇女进村（社区）“两委”两个100%、两个明显提升工作目标的实现。